CAREER PATHS
あなたへの約束と、キャリア。
今回の募集は、単なる欠員補充ではなく次代を担うリーダーの採用です。ベテランの技を継承しつつ、新しい感性でこれからの工場を創っていくための、キャリアパスと会社としての約束をお伝えします。
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次期工場長候補としてお迎えします。
将来の工場運営を担うリーダー候補としての募集です。実務だけでなく、管理業務や部材発注など、経営に近い視点でのスキルも今の工場長から少しずつ学び、引き継いでいただけます。
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40年選手の技を、マンツーマンで継承。
入社後は、勤続40年を超える大ベテランの工場長から仕事を学べます。彼が引退を迎えるまでの期間、現場で磨き抜かれた「生きた技術」をじっくりと自分のものにしてください。
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あなたの「変えたい」という意欲を尊重。
会社としての歴史がある一方で、改善の余地はまだ多いと考えています。今の良さを活かしつつ、あなたの視点で工場をアップデートしていく意欲を、代表の安藤も全力でバックアップします。
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上位資格の取得は、会社が全面的に支援。
1級整備士や検査員資格など、上位資格の取得を応援しています。取得費用は会社が全額負担し、外部研修への参加も奨励。技術者としてさらに高みを目指すあなたを、全面的にサポートします。
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頑張りや変化の兆しを、正当に評価。
代表の安藤が現場を間近で見ているため、技術の向上や職場への貢献を逃さず評価します。任せられる仕事が広がるごとに昇給のチャンスがあり、納得感を持ってキャリアを積める環境です。
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